• <input id="oiiko"></input>
    <s id="oiiko"><tbody id="oiiko"></tbody></s>
  • <s id="oiiko"><tbody id="oiiko"></tbody></s>
  • <button id="oiiko"></button>
    <abbr id="oiiko"></abbr>
    當前位置: 首頁 > 新聞資訊 >
    住建廳如何打擊證書掛靠:三大手段詳解
    更新時間:2024-11-02       來源:325建筑人才網       瀏覽次數:2399         

    證書掛靠


    近年來,各省住建廳對建筑行業的證書掛靠現象進行了嚴厲整治,動輒查出成千上萬的人員涉及其中。掛靠現象泛濫不僅擾亂了行業秩序,也存在較大的質量和安全風險。為此,各地住建廳開始通過多種方式查處并打擊掛證行為,實施了一系列監管手段,以確保證書持有人的真實在崗和行業的健康發展。掛證人有機會自查自糾,但如果在規定時間內不主動注銷被查實,則將面臨取消注冊資格、罰款等處罰。325建筑網小編將詳細介紹住建廳目前主要使用的三種查處掛靠的手段:大數據比對、舉報機制和現場核查。

    ?

    一、大數據比對

    隨著科技的進步和信息化水平的提升,大數據在打擊掛靠行為中的應用越來越廣泛。當前,社保、公積金已經實現了全國聯網,住建廳可以通過比對證書注冊單位與社保、公積金甚至個人所得稅繳納單位的匹配度來篩查是否存在掛靠行為。例如,如果證書持有人的社保繳納單位與其注冊單位不一致,則很有可能被判定為掛證。對于這樣的情況,除非持證人能提供確鑿的證據證明自己的實際工作單位和證書注冊單位確為同一公司,否則難以避免掛靠的定性。

    ?

    在一些管理嚴格的地區,甚至會將安全三類人員證書(如安全ABC證)與建造師證書的所屬公司進行比對,確保這些關鍵崗位的工作人員是真實在崗。因此,所謂的“裸證”(即持證人沒有繳納社保、沒有實際在崗)成為了一種新的操作方式,因其降低了企業的掛靠風險。

    ?

    二、舉報機制

    俗話說“重賞之下必有勇夫”,住建廳鼓勵對掛靠行為進行舉報的措施在實際中產生了顯著效果。舉報機制不僅帶有一定的震懾作用,還能讓住建廳獲取第一手的違法信息。近年來,一些建筑行業的持證人因為被他人舉報而被查出掛靠行為,甚至連工作、學歷等問題都會被深挖,導致其證書被吊銷,得不償失。

    ?

    舉個例子,曾經網絡上流傳的“學霸楊嬌”事件中,楊嬌因同事舉報其學歷不符合要求,導致其注冊的一級建造師證書被吊銷,這無疑是一個沉痛的教訓。需要注意的是,往往身邊最熟悉情況的同事、朋友甚至合作伙伴可能會出于各種原因進行舉報。尤其是與陌生的中介公司合作時,一旦合作出現不愉快,中介方手握持證人的身份信息和證書信息,舉報變得輕而易舉。因此,對于一些不符合條件的持證人來說,低調行事、謹慎合作顯得尤為重要。

    ?

    三、現場核查

    相比大數據比對和舉報機制,現場核查的方式雖然更加耗時耗力,但也能有效打擊掛靠行為,尤其是在工程項目的關鍵崗位。住建廳工作人員通過前往建筑工地,實地檢查項目經理、技術負責人等關鍵人員是否在崗,若人員不在崗且無合理理由,則有可能直接被認定為掛靠。這種現場核查方法在施工管理嚴格的地區執行力度較大,特別是在全國逐步推廣的實名制管理模式下,一些地區要求關鍵崗位人員每月在崗打卡不少于22天,一旦打卡天數不足或記錄異常,就會觸發系統預警,住建部門將要求企業做出整改。

    ?

    而為了避免現場核查時人員不到場,一些企業會專門雇傭所謂的“喝茶經理”來應對住建廳的核查人員。盡管這種方法難以全面查處掛靠行為,但依然起到了一定的威懾作用,讓一些關鍵崗位人員需保持在崗狀態,以防遭到處罰。

    ?

    對掛證人員的建議

    根據上述的核查手段,如果個人的社保、公積金和個人所得稅單位不一致,就不要再冒險進行掛靠了,以免因小失大。合規的持證人會選擇“人證合一”,即實際工作單位和證書注冊單位一致,以確保不會因社保單位不一致而被住建廳系統自動鎖定。對建筑行業的從業人員來說,了解政策的目的不僅僅是規避風險,而是通過合法合規的方式保障自身的長遠利益。

    ?

    結語

    綜上所述,住建廳對掛靠現象的治理手段已經相當完善,通過大數據篩查、舉報和現場核查三種主要方式對建筑行業的證書掛靠行為進行高效監管。這不僅保障了行業從業人員的真實在崗,也推動了行業的規范化發展。對于持證人而言,唯有合法合規的“人證合一”方式才能規避風險,在行業內長期穩定地發展。


    • Copyright ? 2010-2025 掛靠網 All Rights Reserved325
    主站蜘蛛池模板: 福利网址在线观看| 成人毛片一区二区| 激情国产AV做激情国产爱| 高清不卡毛片免费观看| freeⅹxx69性欧美按摩| 久久国产精品久久久久久| 亚洲熟妇AV乱码在线观看| 哒哒哒免费视频观看在线www | 亚洲国产精品成人午夜在线观看| 国产r67194吃奶视频| 国产男女猛烈无遮挡免费视频网站 | 国产成人亚洲精品蜜芽影院| 国内精品伊人久久久久妇| 成人国产精品免费视频| 日本年轻的妈妈| 日韩视频在线观看中字| 欧美日韩一区二区三区在线观看视频| 精品视频一区二区三三区四区| 韩国爸爸的朋友10整有限中字| 伊人久热这里只精品视频| 亚洲日本一区二区一本一道| 人妻免费久久久久久久了| 午夜一级毛片免费视频| 四虎永久免费影院| 国产一级αv片免费观看| 国产成人18黄网站麻豆| 国产日韩av在线播放| 国产第一福利136视频导航| 国产精品无码素人福利免费 | 最近在线中文字幕影院网| 欧美伊久线香蕉线新在线| 欧美成人手机视频| 欧美性另类高清极品| 欧美午夜小视频| 最近的中文字幕视频完整| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛| 欧美va亚洲va在线观看蝴蝶网| 欧美kkk4444在线观看| 最好2018中文免费视频| 日韩欧美中文字幕在线播放| 日本韩国三级在线|